2014-05-23
來源：聲動傳媒聯(lián)合編輯
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為推動黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，進一步增強干部干事創(chuàng)業(yè)和服務群眾的能力，市教體局巧用“多棱鏡、放大鏡、透視鏡、顯微鏡、聚光鏡”五面鏡子，聚焦“四風”查擺問題，堅持邊查邊改、立行立改，以實際行動踐行黨的群眾路線。
“放大鏡”中優(yōu)服務。 樹立“作風建設永遠在路上”的理念，放大教體工作中的每一個細節(jié)，從點滴做起、從細微入手。深入開展“轉(zhuǎn)作風、提素質(zhì)、解難題、抓實效”專項活動，重點圍繞增強服務意識、轉(zhuǎn)變工作作風和建立健全長效機制，實施6項工程，完善8項制度，開展18項活動，把服務群眾，服務基層作為一種常態(tài)，著力解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，做群眾的貼心人和領路人。
“透視鏡”內(nèi)擺不足。通過召開座談會、個別訪談、設置意見箱等方式，廣泛征求社會各界對市教體局領導班子和領導干部的意見建議。目前，我局共收集各類意見建議126條，經(jīng)認真研究和梳理，合并歸納為改進工作作風、規(guī)范辦學行為、重視中職教育、治理有償補課、加快合工大宣城校區(qū)建設等13個方面的意見和建議。
“顯微鏡”下剖根源。對收集的意見建議，我局深刻剖析根源，提出整改措施，并將責任分解落實到分管領導、具體科室和責任人，實行全程督促、跟蹤督辦。把群眾滿意作為整改見成效的標尺，對整改不到位、群眾不滿意的，發(fā)出整改通知督辦，限期整改。
“聚光鏡”旁聚亮點。牢固樹立群眾意識，全面推行限時辦結(jié)制、崗位責任制、首問負責制、外出報備制、責任追究制等制度，使優(yōu)質(zhì)服務向深層次推進。不斷總結(jié)新經(jīng)驗，挖掘新亮點，推廣新舉措。建立健全長效機制，將干部職工的日常行為全部納入制度管理范圍，真正做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，從源頭上杜絕各種消極腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
“多棱鏡”里表忠誠。堅決擁護黨的領導，全面貫徹黨的教育體育方針，將黨的群眾路線教育實踐活動與貫徹落實市委市政府“
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